Dieses Fachbuch untersucht die Auswirkungen von Arbeitsmarktpolitiken auf die Geschlechtergerechtigkeit in der Region Piemont, Italien. Es analysiert, wie spezifische soziale Politiken die Teilnahme von Frauen am Arbeitsmarkt beeinflussen, insbesondere in einem Kontext, der für südeuropäische Wohlfahrtsstaaten charakteristisch ist. Durch qualitative Forschung wird die Rolle der subnationalen Regierungen in der Förderung der weiblichen Arbeitsmarktteilnahme beleuchtet. Die Studie zielt darauf ab, die Herausforderungen und Fortschritte in Bezug auf die Geschlechtergleichstellung im Arbeitsumfeld zu verstehen und zu bewerten, wie politische Massnahmen zur Verbesserung der Situation beitragen können.